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2014年人力资源管理师(三级、二级)职业资格班招生简章

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发表于 2014-1-22 09:54:44 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自 中国江苏镇江
本帖最后由 锦程培训 于 2014-3-23 09:56 编辑

【培训内容】
基础知识:劳动法、劳动经济学、统计学知识、计算机知识、写作知识、职业道德。
专业知识:人力资源规划、招聘与配置、绩效考核、薪酬福利、培训与开发、劳动关系。
针对人力资源管理师(三级)和人力资源管理师(二级),分别开设培训课程。
特邀人力资源专家、省人力资源管理师评委亲自授课,通过率高。
【报考条件】
1、人力资源管理师(三级)(具备以下条件之一者)
(1)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作2年以上;
(2)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上;
(3)全日制大学本科学历在校毕业班学生,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书;
(4)具有硕士研究生及以上学历证书;
(5)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上;
(6)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作2年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
2、人力资源管理师(二级)(具备以下条件之一者)
(1)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。
(2)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上
(3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
(4)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
【考试收费标准】
人力资源管理师(三级):培训费1500元、考试报名费330元、书籍资料费100元。
人力资源管理师(二级):培训费1800元、考试报名费580元、书籍资料费100元。
【培训时间】4月和10月每周六上课(具体时间另行通知)。
【报名方式】
报名材料:学历证书原件及复印件、身份证原件及复印件、相关工作工龄证明、2寸照片2张(代办报名手续)
电话:86968959
地址:开发区府前星座北侧10幢311室(迪欧咖啡西)
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